教练员只要在活动过程中指导，学生经过经历和项意图应战，然后各自共享和收成，最终经过教练的整合，才干更好地到达培养目标；教练员也是项目中的主管。也便是对项意图解说。

 

    除了杰出的经历课程，最重的是离不开一支优异的教练员部队，一支优异的教练员部队要带更多的专业服务去参加球队，只要专业的指导，才干体验到球队的执行力和凝聚力等，教练需求不断地引导和引导。影响，甚至一马当先，引导学生更好地完结使命，让学生感受到活动结束的收成，认识到，只要这样才干到达培养目标。

 

    一起，教练员也会记录在每个团队和团队活动的过程中，一个好的当地，也有缺乏的当地，最终在一起，由主要的培训老师来共享和总结，让团队认识缺乏，哪个当地做咱们的优势在哪里。

 

    结业设计以传统的扩建工程墙为例，项意图要求是依托团队的力量翻过4.2米高的墙，人们对结业墙的第一印象可能有点困难，等待解说规则之后，正式应战，团队好像看到了期望，项意图最终几分钟，大概是球队面对的最困难的问题。

 

    需求团队有更多的人在这个时分挺身而出，详细规划，即结业墙的意图和要求，团队完结项意图一起要根据教练的使命和要求来完结，在不同的Yu Junxun coac在军训教官看来，教练员好像很严厉，但教练员正在拓展活动活动的指导，一个好的教练员部队是企业和企业参加促销活动顺利进行的保障。